按照《成都市民政局法律顾问管理办法》的规定，市民政局决定公开选聘一名法律顾问。

       一、选聘标准

       本局法律顾问从符合以下条件的执业律师中选聘：

       1、遵守宪法和法律，具有良好的职业道德、纪律意识、保密意识和社会责任感；

       2、具有全日制法学本科以上（本科非法学专业的法学硕士以上）学历及学位，具有一定专业影响力和较强的口头表达能力，熟悉行政程序和行政复议、诉讼工作，能够胜任对机关干部职工进行法治培训；

       3、具有律师执业资格并执业3年以上﹝即2012年7月（含）前执业﹞，并且在近3年内（即2012年至今）曾经担任区（市）县级以上人民政府或政府工作部门的法律顾问，或者代理上述单位参加行政应诉；

       4、无刑事犯罪记录，未受过纪律处分、行政处罚或行业处分等不适宜担任法律顾问的情形。

       二、法律顾问工作职责等

       本局法律顾问的工作职责、工作程序、相关义务等遵照《成都市民政局法律顾问管理办法》的规定执行，该《办法》是顾问合同的组成部分。本局法律顾问的主要职责：

       1、为本单位日常运行管理、重要工作事项、重要决策或措施提供法律咨询意见；

       2、参与重要决策或措施、重要合同或协议、涉及法律问题复杂的规范性文件、行政处罚或行政强制案件、行政复议案件、疑难信访案件，以及社会公共事件、突发事件、重大涉法事件处置的研究讨论；

       3、对重大决策或措施、重要政策、规范性文件、合同或协议，实施合法性审查，提出意见建议；

       4、对特别重大决策或措施，标的金额100万元以上的招标文件、合同，涉及重大事项处置的协议，涉及法律问题疑难复杂的规范性文件或行政决定，行政处罚决定书、行政复议决定书，实施合法性审查，并出具加盖所在律师事务所印章的法律意见书；

       5、受本单位委托，对特别重大复杂的决策或措施，标的金额特别大或特别重大复杂、法律风险大的合同或协议，特别重大复杂的涉法事件处置，参与起草、修改相关文件、合同或协议，参与研究论证、项目谈判、合同见证等工作，出具有关法律意见书。必要时对有关法律问题组织专项论证，并出具书面法律论证报告；

       6、受本单位委托，代理本单位参加相关诉讼、仲裁案件；

       7、为本单位组织的有关集中学法活动提供培训授课，参与必要的法治宣传工作；

       8、办理本单位交办或委托的其他法律事务。

       三、选聘程序

       （一）拟申报本局法律顾问人选，请于7月31日前到我局办公室（政策法规处）报名并提交下列材料：

       1、所在律师事务所执业许可证副本复印件（盖章）及“推荐表”（样表附后）；

       2、本人毕业证及学位证、律师执业证原件﹝2012年7月（含）前执业﹞及复印件；

       3、反映本人工作能力（如获奖表彰、参与处理重要法律事务的经历）的相关佐证材料；

       4、2012年以来担任区（市）县级以上人民政府或政府工作部门的法律顾问，代理上述单位参加行政应诉的相关佐证材料；

       5、 法律顾问年费报价（报价不得超过2万元，盖章并单独密封）。

       （二）申报人本人于8月5日（周三）下午参加集中遴选（如日期变更另行电话通知），申报人本人不能按时参加视为弃权。将综合考虑申报人法学专业背景、工作能力、从业经历等因素，评价打分，按程序报批。

       （三）确定聘用法律顾问后，与其所在的律师事务所签订书面合同。

       （地址：成都市锦城大道366号2号楼7楼；电话：61881786，61881810）

成都市民政局办公室（政策法规处）

2015年7月21日